SGK Primlerinin Ödenmemesi İşçi Açısından Haklı Fesih Nedenidir

T.C. YARGITAY 9. HUKUK DAİRESİ Esas No. 2009/13179 Karar No. 2011/12540 Tarihi 28.04.2011 İLGİLİ MEVZUAT 818-BORÇLAR KANUNU/81 1475-İŞ KANUNU (İK)/14 4857-İŞ KANUNU (İK)/24/33/41 KAVRAMLAR KIDEM TAZMİNATI İŞÇİNİN ÜCRETİNİN ÖDENMEMESİ HAKLI FESİH SİGORTA PRİMLERİNİN ÖDENMEMESİ BORDRALARA KARŞI İSPAT FAZLA MESAİ ÖZET İŞÇİNİN ÜCRETİNİN İŞVERENİN İÇİNE DÜŞTÜĞÜ ÖDEME GÜÇLÜĞÜ NEDENİYLE ÖDENEMEMİŞ OLMASININ SONUCA BİR ETKİSİ YOKTUR. İŞÇİNİN … Devamını oku

5510 sayılı Kanunda öngörülen yaşlılık aylığı almak için yaş dışındaki sigortalılık süresini ve prim ödeme gün sayılarını tamamlayarak kendi isteğimle işten ayrılıyorum kıdem tazminatına hak kazanır mıyım?

Hak kazanırsınız. Çünkü, 1475 sayılı İş Kanununun 14’ncü maddesinde yaşlılık aylığı almak için yaş dışındaki sigortalılık süresini ve prim ödeme gün sayılarını tamamlayarak kendi isteğiyle işten ayrılanlara kıdem tazminatı ödeneceği belirtilmiştir.