İçeriğe atla
  • Anasayfa
  • Hakkımda
  • Hizmetlerimiz
    • Fikri ve Sınai Mülkiyet Hukuku | Marka ve Patent Davaları
    • Bilişim ve E-Ticaret Hukuku
    • Kurumsal İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Danışmanlığı
    • Ticaret ve Şirketler Hukuku
    • Kişisel Verilerin Korunması Hukuku
    • Uzman Arabuluculuk
  • Makaleler
  • İletişim
Avukat Arabulucu Mustafa Şenel | İzmir Hukuk Bürosu

Kıdem tazminatında zaman aşımı var mıdır?

06/11/2012 yazar Mustafa Senel

Kıdem tazminatı,  10 yıllık zamanaşımına tabidir.

Kategoriler İş Hukuku Etiketler kıdem tazminatı zamanaşımı
Bir işyerinde çalışıp kıdem tazminatını alarak ayrılan işçi tekrar aynı işyerinde çalışmaya devam ederse daha önceki süre için tekrar kıdem tazminatı alabilir mi?
Kıdem tazminatının zamanında ödenmemesi durumunda faiz istenebilir mi?
  • İş Hukuku
  • Marka Hukuku
  • Tazminat Hukuku
  • İş Kazaları
  • Patent Hukuku
  • Boşanma Hukuku
  • Fikri ve Sınai Mülkiyet Hukuku
  • Miras Hukuku
  • Özel Sigorta Hukuku
  • Hizmetlerimiz
  • Marka Davası
  • Patent Davası
  • Marka Benzerlik Davaları
  • Marka Hükümsüzlük Davası
  • Tasarım Hükümsüzlük Davası
  • Fikri ve Sınai Haklar Davaları
  • İşe İade Davası
  • Belirsiz Alacak Davası
  • Boşanma Davaları
  • İzmir Patent, Marka, Tasarım Tescil İşlemleri
  • Arabuluculuk
  • Arabulucu
  • İzmir Arabulucu
  • Arabuluculuk Sürecinde Karar Analizi
  • Arabuluculuk Yoluna Başvurmanın Avantajları Nelerdir?
  • Hangi Konular Arabuluculuk İçin Uygundur?
  • Arabuluculuk Nedir?

© 2026 Mustafa Şenel | msenel.av.tr